explore

SportKompas Insights

Enterprise Portal

JD

Jan de Researcher

Research Lead

overviewSamenvatting scatter_plotClusterbeeld lightbulbTops & Tips task_altOpvolging
check_circleRapport beschikbaar groups5 deelnemende trainers
analytics38 gestart · 35 afgerond
stadium
Clubniveau anoniem

Pedagogisch sportklimaat

Clubrapportage RFC Eendracht

groups

Club

RFC Eendracht

supervisor_account

Aantal trainers

5 trainers

schedule

Context

Doorlopende instroom · maart 2026

shield_person

Bespreekrol

Clubcoördinator en trainergesprekvoerder

Let op: deze vragenlijsten zijn nog in ontwikkeling. Gebruik de uitkomsten daarom als richtinggevend gespreksonderwerp en niet als definitief oordeel. De rapportage helpt vooral om patronen, verschillen tussen trainers en concrete opvolgpunten zichtbaar te maken.

Gemiddelde motivationeel

3,6

Laagste clubscore, vooral op keuzevrijheid en mee laten beslissen.

Gemiddelde zorgzaam

4,1

Sterk op respect, betrokkenheid en trainers die sporters kennen.

Gemiddelde sociaal veilig

4,2

Hoogste cluster, maar met verschillen in ingrijpen bij grappen en regels.

bolt

Motivationeel

De trainer maakt sporten leuk, geeft energie en stimuleert plezier.

trending_up

Ontwikkelgericht

De trainer helpt sporters zich te ontwikkelen met uitleg, feedback en uitdaging.

favorite

Zorgzaam

De trainer is vriendelijk, betrokken en ziet de sporter als persoon.

verified_user

Sociaal veilig

De trainer creëert een respectvolle en veilige omgeving en grijpt in waar nodig.

Gemiddelden per trainer op de clusters

In de grafiek zie je de gemiddelden per trainer op de verschillende clusters, op een schaal van 1 tot 5.

1 2 3 4 5 Motivationeel Ontwikkelgericht Zorgzaam Sociaal veilig
Trainergemiddelden Gemiddelde per cluster

Samenvatting

De trainers scoren op alle onderdelen gemiddeld tussen de 2,9 en 4,3. Er zit een duidelijk verschil tussen de verschillende trainers. Over alle trainers scoort motivationeel het laagst en sociaal veilig het hoogst.

Wat valt op?
Het clubbeeld is positief op respect, betrokkenheid en veiligheid, maar laat nog te weinig keuzevrijheid en meedenken in trainingen zien.
Wat betekent dit voor het gesprek?
Gebruik verschillen tussen trainers als ingang voor onderlinge uitwisseling. Focus niet alleen op de laagste score, maar op gedrag dat zichtbaar kan veranderen.
Respons
38 jeugdsporters zijn gestart en 35 hebben de vragenlijst afgerond. De rapportage is daardoor bruikbaar als clubsamenvatting.

Eigen score

Gemiddelde van 5 trainers op de zelfevaluatie-items

Stelling Score
Ik vind mijn sport leuk.4,4
Ik heb plezier met het team dat ik training geef.4,2
Ik krijg begeleiding van de club of vereniging.4,2
Ik krijg opleiding van de club of vereniging.3,4
Ik voel me veilig op de club of vereniging.4,4
Ik leer de sporter vaardigheden die ook buiten de sport belangrijk zijn.3,8
Ik krijg complimentjes op de club of vereniging.4,0
Ik denk na over hoe ik training geef.4,2
Ik denk na over hoe ik met sporters omga.4,2

Interpretatie voor clubniveau

Gebruik deze duiding in het gesprek met trainers of bestuur

Breed gedragen basis
Trainers laten op clubniveau veel zorgzaamheid en sociale veiligheid zien. Dat is een sterke basis om op voort te bouwen.
Ruimte voor meer autonomie
Sporters ervaren nog beperkt dat ze mogen meedenken of mee beslissen in trainingen. Dat drukt het motivationele cluster.
Opleiding en begeleiding vanuit de club
De laagste zelfscore van trainers gaat over opleiding en begeleiding door de club. Dat is een belangrijk clubbreed aanknopingspunt.

Tops & Tips voor trainers

De tops zijn de gemiddeld hoogst scorende vragen. De tips zijn de relatief laagst scorende vragen en geven richting aan opvolging.

Motivationeel

Plezier, energie en mee mogen denken

Top 1
Mijn trainer laat zien dat hij of zij de sport leuk vindt.
Top 2
Mijn trainer vindt de ontwikkeling van alle sporters belangrijk.
Top 3
Mijn trainer legt uit hoe ik een oefening moet doen.
Tip 1
Mijn trainer laat mij soms mee beslissen wat we doen op de training.
Tip 2
Mijn trainer moedigt me aan zelf mee te denken over trainingen.

Ontwikkelgericht

Leren, uitleg en beter worden

Top 1
Mijn trainer zorgt dat we veel bewegen tijdens de training.
Top 2
Mijn trainer legt duidelijk uit.
Top 3
Mijn trainer helpt me beter te worden.
Tip 1
Mijn trainer zorgt ervoor dat sporten leuk is.
Tip 2
Mijn trainer houdt rekening met verschil in niveau van sporters.

Zorgzaam

Betrokkenheid, aandacht en geduld

Top 1
Mijn trainer respecteert mijn achtergrond of cultuur.
Top 2
Mijn trainer kent mijn naam.
Top 3
Mijn trainer weet wie mijn ouders of verzorgers zijn.
Tip 1
Mijn trainer vraagt of ik me op mijn gemak voel.
Tip 2
Mijn trainer blijft geduldig.

Sociaal veilig

Regels, respect en ingrijpen bij onveilig gedrag

Top 1
Mijn trainer vindt dat sporters respect moeten hebben voor elkaar.
Top 2
Mijn trainer spreekt met het team af hoe we ons gedragen.
Top 3
Mijn trainer vertelt persoonlijke dingen over mij niet verder.
Tip 1
Mijn trainer grijpt in als beledigende grappen worden gemaakt.
Tip 2
Mijn trainer houdt zich aan onze regels.

Ruimte voor tips en afspraken

Gebruik deze ruimte bij de nabespreking met trainers of clubleiding

Datum bespreking: ............................................................

Actiepunten:

- Kies één motivationeel verbeterpunt voor de komende 6 weken.

- Spreek af hoe trainers onderling voorbeelden van goed gedrag delen.

- Leg vast wie opvolgt: clubcoördinator, trainergesprekvoerder of researcher.